Новости металлургии

С начала текущего года свыше 50 рабочих и инженерно-технических работников ООО "ВЗТМД" прошли обучение и переподготовку. Затраты предприятия на эти цели составили 227 тыс. руб. Обучение заводчан дополнительной профессии и повышение квалификации ведется полностью за счет предприятия. Среди основных профессий, по которым ведется подготовка, стропальщики и ответственные за эксплуатацию грузоподъемных механизмов. Уже в апреле на ООО "ВЗТМД" приступят к обучению еще 25 сотрудников. Всего в 2012 г. предприятие планирует обучить более 200 заводчан.
Именно активная работа по развитию персонала стала одной из основ динамичного развития предприятия в последние годы. В 2011 г. почти 200 работников ООО "ВЗТМД" подтвердили квалификацию и приобрели смежные специальности. В частности, более 60 сотрудников освоили профессию стропальщика. В 2011 году на обучение одно из наиболее перспективных предприятий ЮФО (согласно рейтингу "Эксперт") направило более 450 тыс. рублей. Помимо подготовки в собственном аттестованном учебном центре предприятия, ООО "ВЗТМД" направляет своих сотрудников на обучение в ведущие специализированные учебные центры Волгограда.
Директор по персоналу и общим вопросам ООО "ВЗТМД" Ирина Князькова подчеркнула:
- Повышение уровня квалификации персонала – обязательное условие поддержания высокого уровня производства, его эффективности и безопасности. Для предприятия улучшение подготовки и расширение функциональности каждого сотрудника обеспечивает рост производительности труда, а для самого работника новые профессиональные навыки - это ценный багаж, который останется с ним. -- INFOLine, ИА (по материалам компании)