Количество конфликтов с начальством увеличилось
Выставленные претензии либо пресекаются руководством, которое прессингует или вообще увольняет зачинщиков, либо достигается консенсус между сотрудниками и начальством, которое идёт навстречу работникам. В результате, большинство конфликтов просто остаются внутри трудовых коллективов.